Aanbod individu

Het aanbod van SeeMeCoaching is altijd op maat gemaakt. Zodat jij jouw doelen gaat bereiken. Je bent toe aan verandering. Een professional.  Talentvol, gedreven en druk met jouw leven en toch heb je het gevoel dat je vastzit in werk of privé. Je wilt zelf de regie over je (zakelijk) leven hebben. Het gaat niet helemaal zoals jij zou willen. Dat is een goed moment om opnieuw focus aan te brengen. Stil te staan bij wat goed gaat, wat je doelen zijn en welke stappen je wilt gaan nemen. Als professional, als medewerker, als ondernemer of als team! Herken jij je in:

* Ik wil mijn werk en leven anders inrichten; op een manier waar ik meer energie van krijg.
* Ik wil steviger in mijn schoenen en in mijn projecten staan.
* Ik wil meer betekenis en impact.
* Ik wil effectiever communiceren; zowel op het werk als privé.
* Ik wil me anders verhouden tot mijn collega’s, partner of familie.

Aanbod team

Je team loop vast en daar kun jij wat hulp bij gebruiken. Het allerbeste eruit halen! Je wilt meer betekenis en impact hebben samen met je team zodat jullie doelen behalen en met veel betrokkenheid samen werken.

* Ik ben manager/ondernemer van een team en wil daarmee aan de slag; het potentieel van mijn team eruit halen!
* Het team is na de reorganisatie toe aan een boost en wil aan de slag met de nieuwe structuur van de organisatie.
* Ik ben manager en wil werken met een team die er écht voor gaat

Herkent jouw team een van deze thema’s?:

* Teamleden communiceren niet goed of niet met elkaar
* Teamleden zijn passief/ nemen weinig tot geen initiatief
* Het open gesprek wordt niet (meer) gevoerd
* Teamleden werken op eigen eilandjes
* Conflicten en onderhuidse spanningen frustreren de samenwerking

SeeMeCoaching biedt verschillende trajecten aan, voor jou en/of je team:

Kennismakingsgesprek

Je bent toe aan verandering. Dat begint bij het bewust worden van jouw eigen talenten, ambities en drijfveren. Tijdens het kennismakingsgesprek staan we stil bij jouw huidige situatie & wensen voor de toekomst. Dit gesprek zal zo’n 30 minuten duren. We bespreken jouw verwachtingen van het coachingstraject en stellen persoonlijke leerdoelen vast. Een coachingsgesprek duurt 1 à 1,5 uur en de frequentie ligt geheel aan jouw eigen tempo. Hebben wij die match tijdens het kennismakingsgesprek? Dan gaan we samen op pad om jouw doelen te verwezenlijken. Vanuit kracht en mogelijkheden.

Voor teamcoaching trajecten spreken wij elkaar uitgebreid van te voren voordat we, met veel energie, met het team aan de slag gaan. In dit gesprek bepalen we de doelstelling van het traject en wat we willen bereiken. Het is mogelijk dat ik ook met het team spreek, zodat iedereen van te voren duidelijkheid heeft over de sessies en coaching. Het aanbod van deze trajecten is divers en altijd op maat gemaakt. Geen team is hetzelfde!

Resultaatgericht coachen

En wat bereik je dan als je een traject aangaat? Dat kan ik je niet van te voren vertellen. Ik kan je wel aangeven wat anderen ervaren hebben:

  • Je krijgt nieuwe inzichten
  • Je wordt uitgedaagd
  • Je wordt je bewust van wat je doet en hoe je het doet
  • Je gaat doelen bereiken & stappen maken
  • Je leert patronen leren herkennen
  • Je krijgt ruimte krijgen om nieuwe mogelijkheden te zien
  • Je groeit door jezelf nog beter te leren kennen
  • Je verandert je denkproces
  • Je kijkt vooruit en denkt in mogelijkheden
Maaike Hoogenboom - Westerbeek

Haal het beste uit jezelf om optimaal te presteren.

Alles wat je jezelf kunt voorstellen, kun je realiseren.

Persoonlijk leiderschap is een keuze.

Er is geen beter moment dan nu.

Een droom wordt pas werkelijkheid als je er acties aan verbindt.

Ik wil een kennismakingsgesprek